Banco BPM, Mapei, Repower, Rulmeca e Tenova insieme per promuovere l’innovazione
Dal settore finanziario alla siderurgia, sono diverse le aziende impegnate nel diffondere la cultura dell’innovazione che prendono parte alla European School of Innovation powered by Avanade.
Avanade è leader globale nella fornitura di servizi digitali innovativi, cloud, soluzioni di business ed experience design dell’ecosistema Microsoft. Nata nel 2000, l’azienda da sempre promuove l’open innovation e stimola lo sviluppo di una nuova generazione di talenti attraverso numerose iniziative.
Formazione e Innovazione, il connubio per vincere le sfide del futuro
La European School of Innovation è partita a febbraio e durerà sei mesi. L’iniziativa è gratuita e aperta a tutte le aziende che vogliono realizzare idee e progetti all’insegna dell’Open Innovation.
Gli studenti coinvolti sono circa cento dipendenti Avanade provenienti da tutta Europa e interessati ad ampliare il proprio background di conoscenze nell’ambito dell’innovazione.
La prima parte del programma prevede corsi di formazione volti a stimolare un growth mindset e, quindi, a sviluppare una mentalità dinamica che contribuisca alla crescita delle aziende e delle persone che le compongono.
Qui, le organizzazioni partecipanti danno il loro contributo con sessioni verticali create per favorire uno scambio di best-practice per specifici settori e mercati. Un’occasione per comprendere quali sono le nuove tendenze di mercato e le tecnologie emergenti.
La seconda parte dell’iniziativa è poi il Makeathon, un contest di innovazione che vedrà sfidarsi diversi gruppi di lavoro nel proporre soluzioni per le business challenge presentate dai clienti.
I migliori progetti a livello europeo si confronteranno poi durante un evento finale. Solo uno conquisterà la vittoria.
Le opportunità per le aziende: networking e co-creazione
Come detto, uno degli obiettivi della European School of Innovation è quello di creare una cultura dell’innovazione condivisa. Per farlo, è necessario collaborare con realtà che credono fermamente nel concetto di Open Innovation.
Avanade offre alle aziende la possibilità di mettersi in gioco e ideare soluzioni innovative che rispondano a reali esigenze di business. A oggi, le società che hanno aderito all’iniziativa sono:
• Banco BPM: primario gruppo bancario italiano con 4 milioni di clienti.
• Mapei: società multinazionale leader nella fabbricazione di prodotti per il settore edile.
• Repower: società svizzera appartenente al settore energetico. Dal 2002 attiva anche in Italia per la fornitura di energia elettrica, gas e servizi in ambito mobilità elettrica ed efficienza energetica, per le piccole-medie imprese.
• Rulmeca: azienda multinazionale leader nella fornitura di rulli e componenti per la movimentazione di materiali per l’intralogistica e sistemi di trasporto a nastro.
• Tenova: fornitore globale di eccellenza per soluzioni sostenibili, innovative e affidabili nell’industria metallurgica e mineraria.
Aziende provenienti da diversi settori e che si rapportano a differenti dinamiche di mercato. Tutte interessate a mettersi in gioco, a diffondere la cultura dell’innovazione e a contribuire alla creazione di una nuova generazione di talenti.
“Gli innovatori di Avanade affiancheranno le aziende nella comprensione delle loro esigenze di innovazione per individuare le iniziative più promettenti e funzionali ai loro obiettivi”. È così che Andrea Silvestri – Innovation Lead di Avanade – definisce la collaborazione tra i partner dell’iniziativa e i dipendenti Avanade.
Instaurare relazioni con colleghi, clienti, centri di ricerca e università e accedere a fondi di co-innovazione sono solo alcune delle opportunità offerte dalla scuola. Il traguardo finale è creare delle alleanze a lungo termine, simbolo dell’innovazione sostenibile.
Leggi anche